论坛 › 护理管理 › 护士长应当怎样当

兔九妹 发表于 2011-10-18 17:11:10

身教胜于言传

xiaojing1162 发表于 2011-10-19 21:37:59

做好护士长最重要的是要率先垂范，工作上对护士严要求，生活要多关照护士。

cjy 发表于 2011-10-20 15:05:51

应给能够独胆一面

wuyedefeng 发表于 2011-10-20 20:12:31

说起来容易，做起来难啊

牙背 发表于 2011-10-22 16:44:57

当上护士长也没必要一针不打呀！

和风细雨80 发表于 2011-10-25 12:25:19

看了这个帖子，真是很有同感，我科的护士长就是如此，我觉得这样的护士长可有可无，在她休假的日子里，我觉得工作干得更井井有条，在她上班时，实质的的护理工作不干，只是指手画脚，谈天论地，像只蚊子在我的耳边回响，烦的要命，我真佩服她的心态，该管的不管，不该管的乱管，在她的管理下，护士的地位一点也维护不了。我认为当护士长要业务棒，该出手时就出手，这样才有说服力；再就是严禁沉默管理更不能命令式管理！

吃不厌话梅 发表于 2011-11-1 22:18:42

很有同感啊

小棒棒冰 发表于 2011-12-21 11:09:14

我觉得一个好的护士长，不仅要有过硬的技术，还要和护士是朋友。
平时工作中，护士长虽然不是参与每样护理工作当中，但是每天除了搞好管理外还应该参与护理工作，根据每天的病人，每位护士的工作量，护士长应该见缝插针，协助护士完成工作。可能有的管理者觉得可笑，认为护士长没必要参与临床，这样浪费了管理时间，可是我要说的，护士长如果每天不参与工作，你怎么才能发现工作需要改进的地方。
对于抢救病人，作为护士长，当然不是去提吊瓶，光提吊瓶的护士长，可能是业务不熟。我觉得，当科内有急救的病人时，护士长应该是迅速的组织抢救，而不是直接参与治疗，这时候的护士长是一个指挥长而不是一个治疗护士。

清忧草 发表于 2011-12-26 19:32:40

一个护士长要有过硬的专业知识，最少病人提问有问必答，护士提问更要答的准确无误，口才更要好，处理护士，病人，医生，之间的关系，一个科室关系如何护士长的责任很大，

vicky_yao 发表于 2011-12-26 21:17:31

护士长，要以身作则。遇事情要冲到最前线，有责任要敢于担当。业务过硬。关心姐妹！会很好的处理护士，病人 ...
敏梓涵 发表于 2011-8-5 10:58 http://www.512test.com/bbs/images/common/back.gif


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同意，护士长是一个护理组的核心人物，必须什么都拿的出才行

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