为不断优化卫生专业技术人员结构，加快市直卫生系统人才队伍建设，市直卫生系统现面向社会公开招聘事业单位专业技术人员56名。有关事项公告如下：
一、基本条件
1、拥护党的基本路线，遵纪守法，品德高尚，作风正派，热爱卫生事业，具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和较强的沟通能力；
2、具有岗位所需的专业理论知识和实践操作能力；
3、具有适应岗位要求的身体条件。
二、招聘岗位及条件：
招聘岗位及条件详见附件1。其他要求：
1、涉及卫生专业技术的岗位专业，应与卫生专业技术资格考试和执业医师（护士）考试报名条件相适应；
2、每位考生限报其中一个岗位，重复报名者责任自负；
3、专业问题由招聘单位及主管部门负责解释。
三、报名
1、报名时间和地点：报名时间2017年3月8日——3月9日（上午8:30－11:30，下午14：00－17:00），请考生到各招聘单位报名，具体地点如下：
| 招聘单位 | 报名地点 | 联系人 | 联系电话 |
| 金华市中医医院 | 金华市双溪西路439号（市中医医院人事科） | 孙先生 | 0579-82136886 |
| 金华市第二医院 | 金华市宾虹西路方岩街158号（市二院人事科） | 王先生 | 0579-82271737 13868981100 |
| 金华市第五医院 | 金华市五一路208号（市五院人事科） | 严女士 | 0579-82368513 |
| 金华市妇幼保健院 | 金华市青春路288号（市妇保院人事科） | 吕女士 | 0579-89157981 |
| 金华市中心血站 | 金华市青春路200号（市中心血站办公室） | 陈女士 | 0579-82118161 |
| 金华市会计核算卫生分中心 | 金华市金瓯路1366号公共卫生中心二楼卫生核算中心办公室 | 邱女士 | 0579-89103959 |
| 金华市献血管理办公室 | 金华市卫生计生委701室 | 石女士 | 0579-82469202 |
2、报名提交材料：报名时请考生本人携带岗位所要求的毕业证书、学位证书（2017年应届毕业生提供所在院校核发的就业推荐表和教育部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》、英语等级证书、学校教务部门盖章的成绩单）、相关岗位证书、身份证及能证明个人学识能力的其它材料原件和复印件，近期免冠1寸彩照二张，并填写报名表（表式见附件2）。
3、缴纳考务费：经资格审查符合条件的，缴纳考务费40元。
四、考试
（一）考试方式和内容：考试采用百分制，各单位选择笔试、操作、面试等方式进行综合考评，并分别按比例计入考试总成绩。具体规定如下：
| 单位及岗位 | 考试方式及所占比例 | 笔试开考比例 | 进入面试（实践技能操作）比例 |
| 金华市中医医院财务处和内审办岗位 | 笔试50%，面试50% | 1:3 | 1:3（不足此比例的，按实际人数确定面试人员，下同） |
| 金华市中医医院 其他岗位 | 按报名人数1：3进入笔试，不足招聘计划数3倍的，按不低于2倍核减或取消招聘计划 | ||
| 金华市第二医院卫生信息管理岗位 | 笔试50%，面试50% | 1:3 | 1:3 |
| 金华市第二医院 其他岗位 | 按报名人数1：3进入笔试，不足招聘计划数3倍的，按不低于2倍核减或取消招聘计划 | ||
| 金华市第五医院 | 笔试50%，面试50% | 1:3 | |
| 金华市妇幼保健院 | 笔试40%，实践技能操作30%，面试30% | 1:3 | |
| 金华市中心血站 | 笔试50%，面试50% | 1:3 | |
| 金华市会计核算卫生分中心 | 笔试50%，面试50% | 1:3 | 1:3 |
| 金华市献血管理办公室 | 笔试50%，面试50% | 1:3 | 1:3 |
笔试时间2017年3月18日，具体时间和地点以准考证为准。专业知识科目考试范围：招聘岗位相关专业知识，不指定参考复习用书，考试科目见附件1。面试前三天，若取得面试资格人员确认不参加面试，招聘单位将按笔试成绩从高分到低分予以递补。面试的时间、地点由各招聘单位另行通知。
（二）考试设置最低分数线：
1、各招聘岗位考生面试成绩低于60分者，不得列入体检、考核对象；
2、考试设置最低分数线，考生的综合总成绩应达到并超过最低分数线方予聘用。其中：金华市中医医院综合成绩最低分数线为65分，其他招聘单位综合成绩最低分数线为60分。
（三）考试成绩查询：金华市人力资源和社会保障网（http://www.jhlss.gov.cn）、金华人才网（http://www.jhrcsc.com/）上查询。
五、体检、考核
按照招聘单位及招聘岗位，根据总成绩（若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前，下同）从高分到低分按招聘人数1：1确定体检、考核对象。体检在指定医院进行，时间、地点另行通知。体检、考核不合格或在拟聘用通知书下发前放弃的，招聘单位可按总成绩从高分到低分确定递补人员，递补须在拟聘用通知书下发前完成，通知书下发后一律不再递补。
体检：参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）执行。其中：市中心血站检验岗位，根据卫生部《血站质量管理规范》的相关规定，还须进行艾滋病、梅毒、丙肝、乙肝等病原体检测，其中有任何一项指标检测结果呈阳性即为不合格，经复查确认后将取消聘用资格。
考核：参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。
六、聘用
体检和考核合格者确定为拟聘用人员，名单在金华市卫生计生委网站（http://www.jhwsj.gov.cn/）公示七个工作日，公示期满无异议的，按程序办理聘用手续（2017年应届毕业生应在招聘单位规定的时间内签订就业协议书，逾期作自动放弃处理）。拟聘用人员应在拟聘用通知书的有效期内办理相关手续，逾期作自动放弃处理。
2017年应届毕业生有下列情况之一的，已签订的就业协议无效。
1、在校期间受过行政处分至毕业时未撤销的；
2、办理聘用手续时不能提供规定学历的毕业证书和学位证书原件的。
附：1、招聘岗位、人数及条件
3、各招聘单位简介
2017年2月27日
来源：
http://www.jinhua.gov.cn/art/2017/2/27/art_1064_882550.html
