浙江省慈溪市人民医院2016年9月公开招聘7名编外用工公告

来源:  作者:卫生人才招聘网  (查看评论)

因工作需要,经市编委办、市卫生计生局批准,慈溪市人民医院公开招聘编外用工7名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

临床护理6名,临床药剂1名。

二、招聘条件

(一)慈溪户籍,年龄30周岁以下(198691日以后出生);

(二)护理人员:具有护理专业大专及以上学历并获得护士执业证书(应届毕业生具有护士执业考试合格成绩单)。药剂人员:具有药学或临床药学专业大专及以上学历并获得相应职称证书。

(三)身体健康;

(四)无违法犯罪记录和不良行为记录。

三、招聘程序

(一)报名。

报名时间:2016927-28日,上午8:00—10:30,下午14:00—16:00

报名地点:慈溪市人民医院人事科(行政楼十楼1002室);

报名时须提供以下材料的原件和复印件:学历学位证书、本人身份证、执业证书,同时提交一寸免冠近照一张。

(二)考试。

1、护理人员(笔试、面试929日,操作考试930)

笔试内容:岗位相对应的基础知识和专业知识,满分为100分,成绩按40%分值计入总成绩;面试内容:分析解决问题的能力。面试满分为100分,成绩按30%分值计入总成绩;操作考试内容:输液、心肺复苏;操作考试满分为100分,成绩按30%分值计入总成绩。

2、药剂人员(笔试、面试929)

笔试内容:岗位相对应的基础知识和专业知识,满分为100分,成绩按60%分值计入总成绩;面试内容:分析解决问题的能力。面试满分为100分,成绩按40%分值计入总成绩;

3、所有考试结束后,以总成绩从高到低的次序,按招聘计划数等额确定体检对象。

(三)体检。

体检时间初定1012日。

体检参照公务员体检标准执行,体检不合格者淘汰。不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。放弃体检或体检不合格的,在同岗位面试合格人员中按总成绩从高到低的次序递补。

(四)聘用:体检合格者为拟聘用对象,在院内网公示3天,无异议后予以聘用。

四、待遇及管理

聘用人员实行合同管理制,工资福利和社会保险待遇按医院有关编外人员规定执行。

五、报名联系电话:63929017徐老师

慈溪市人民医院

2016920

来源:

http://weisheng.cixi.gov.cn/art/2016/9/20/art_45584_1333127.html

 

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