一、临床医生3名
岗位职责：
1.管理病人（20张床位左右）；
2.病例书写、病程记录、医嘱的下达、规范处方等有关医疗文书的书写。
3.认真执行各项规章制度、操作规程和科内的有关规定，严防差错事故。
4.参加临床病例讨论会，报告所管患者的病情、诊疗情况，并作好记录。
5.对病人应认真履行告知义务，让病人真正享有医疗知情权。
任职资格：
1.临床专业毕业，具有执业医师资格证，内科专业，能注册变更；
2.有相关工作经验，有独立操作能力；
3.积极、热情，注重团队合作，具有高效的团队合作精神；
二、康复执业医师
岗位职责：
1.能完成康复评定及康复治疗处方的制定；
2.能在临床上指导康复治疗师对患者进行功能恢复等相关治疗
任职资格：
1.有康复执业医师证，身体健康，爱岗敬业，良好的沟通协调能力；
三、总护士长助理
岗位职责：
1.协助总护士长进行医院各项护理管理工作，参加病房护理临床实践。
任职资格：
1、大专以上学历，护师及以上职称。
2、有公立医院护理管理工作经验，有良好的沟通能力及协调能力，能积极配合医师做好病人的护理工作。
3、年龄40岁以下，特别优秀的可放宽至45周岁（含）以下。
四、总务1名
岗位要求：
1.完成仓库收发工作，定期盘点。
2.医院各类仪器的强检。
3.食堂各项事务的协调工作。
4.负责医院后勤各项工作的调度。
任职资格：
1.中专及以上学历，有总务后勤管理经验。
五、护工
岗位要求：
1.能参加资格认证培训；
2.完成老人的生活照料；
任职资格：
1.尊重老人，热情和蔼，忠实本分；
2.身体健康，无不良嗜好；
3.年龄：18-50岁
待遇：
1.一经录用，临床医师月薪1w+，总务：4k+，康复医师：底薪7k+提成，总护士长助理薪资面议，护工5k+。另有节日津贴，高温补贴等。
2.五险一金，双休。
联系方式：
请将个人简历(包括既往教育和工作经历等)发至：
电话：1364176817665247270
来源：
http://www.shwshr.com/Recruit/show/id/641.html
