遵义荣誉军人康复医院2016年公开招聘4名工作人员简章

贵州省遵义荣誉军人康复医院（以下简称：遵义荣军院）为了适应康复事业发展需要，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《贵州省事业单位公开招聘操作办法（试行）》、《遵义市事业单位公开考试招聘新增人员暂行办法》的有关规定，决定面向社会公开招聘专业技术人员4名。为确保招聘工作顺利进行，特制定如下招聘简章。

一、组织领导

为认真做好公开招聘工作，成立公开招聘工作领导小组。遵义荣军院公开招聘人员工作在公开招聘工作领导小组的直接领导和市纪委第七纪工委、市人力资源和社会保障局、市民政局的指导下进行，并接受纪检监察机关和社会各界的监督。

二、招聘职位及人数

计划公开招聘专业技术人员4名，具体职位及要求见附件职位表。

三、报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍，户籍不限。

（二）遵纪守法，品行端正，诚实守信，具备良好的职业道德。

（三）身体健康，符合体检标准。

（四）年龄18周岁以上（1998年4月25日及以前出生）至35周岁（1980年4月26日及以后出生）,具有硕士研究生及以上学历、副高级及以上职称人员年龄可放宽到40周岁（1975年4月26日及以后出生）。

（五）具备报考职位所需的其它资格条件及要求。

（六）下列人员不能报考

1.在读的普通高校非2016届毕业生；

2.曾因犯罪受过刑事处罚的；

3.曾被开除公职或在机关（含参照公务员法管理单位）、事业单位被辞退未满5年的；

4.在各级公务员招录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为且仍在不得报考期限内的；

5.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受过党纪、政纪处分的；

6.不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的；

7.新招录（聘）到机关事业单位工作仍在试用期以内的；

8.法律、法规规定不得聘用为事业单位人员的。

四、报名及资格审查

（一）现场报名

本次招聘的报名组织工作在市人力资源和社会保障局、市民政局指导下由遵义荣军院具体负责组织实施，全程接受纪检监察部门监督。

1．报名时间

2016年4月25日—4月27日。具体时间为上午8：30-12：00，下午14：30-16：30。

2．报名地点

红花岗区银河路（桃溪寺）遵义荣军院医务大楼医务科（三楼）。

3．报名要求

按照《招聘简章》公布的条件和要求，报考人员须持毕业证书、资格证书等资料报名。并按要求填写《报名表》，交近期同底正面免冠一寸彩色照片5张。考生报名时按每人100元缴纳报名费。《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；由他人代报的，若报名信息出现上述情况，视同考生本人填写，由考生本人承担责任。

报考人员报名时提交的有关证件与笔试、面试（专业技能测试）时使用的证件必须一致。报名携带证件具体如下：

（1）身份证原件及复印件。

（2）毕业证原件及复印件。

（3）职位要求的资格证原件及复印件（可任市卫计委出具的成绩合格证明报考）。

（4）机关事业单位在职人员报考须持所在单位及主管部门同意报考证明且提供近三年内年度考核合格及以上的证明材料，不提供证明以无业人员身份报考的视为提供虚假信息，查实后取消进入下一环节资格。

（5）《招聘简章》要求的其他证明材料。

考生报名以后应随时保持所留联系方式的通讯工具的畅通，确保招聘单位能够及时进行联系，通知相关事项,如因考生电话关机或停机等导致招聘单位无法联系考生，责任由考生自负。

（二）资格审查

报名工作人员根据本《简章》要求，在考生报名时对考生是否符合报考职位所需资格条件进行审查，经审查符合报考条件的考生，由资格审查人员在考生填写的《报名表》上签署“同意报考”意见；若报考人员提供虚假信息，一经查实，取消考试资格。

开考人数以资格审查合格、取得准考证的人数为准。开考比例为1：3，达不到开考比例则对该职位予以取消；招聘职位取消的情况在遵义荣军院、民政局网站上向社会公布。。

资格审查贯穿于招聘工作的始终，请考生务必按照招聘简章及职位要求进行报考，在招聘各个环节如发现考生不符合简章规定的资格条件或证书证件等弄虚作假，随时取消其应聘资格，其责任由考生自负。

（三）准考证发放

报考相关职位的考生由遵义荣军院核发准考证。报考人员请于2016年5月6日（上午8：30-12：00，下午14：00-16：30）凭有效《居民身份证》原件到报名点领取准考证。

五、考试

考试分为笔试和面试（含专业技能测试）两部分，笔试和面试（含专业技能测试）成绩均采用百分制计算。报考人员最后总成绩按笔试成绩占40%，面试（含专业技能测试）成绩占60%计算。即总成绩=笔试成绩的40%＋面试成绩的60%。笔试、面试、总成绩的计算结果均保留小数点后两位，小数点后第三位“四舍五入”。

笔试为闭卷考试，由遵义荣军院公开招聘领导小组统一组织命题、制卷、阅卷等考务工作，整个过程接受市民政局、市人社局的监督。

（一）笔试

笔试内容：招聘职位所涉及的专业知识和综合知识。

笔试时间：2016年5月7日，下午15：00—17：30

笔试地点详见准考证。

考生必须同时持有效《居民身份证》和准考证进入考场参加考试。

笔试成绩及进入面试人员名单于笔试后2个工作日内在遵义市民政局网站公布。

（二）面试

1．参加面试人员范围：在报考各职位参加笔试的人员中，按成绩高低以1：3的比例确定进入面试的人员，同一职位进入面试人员末位成绩并列的，同时进入面试。职位招聘计划数与实际参加面试的考生数仅为1:1比例的，其面试成绩必须达到70分及以上，方能进入下一环节。

面试时须同时持有效《居民身份证》和笔试准考证参加面试。

2．面试内容和形式

面试采用结构化面试方式进行，内容包含报考职位的相关工作常识和应急处理等问题，着重考察应试人员的基本知识、语言表达能力、综合分析能力、应变能力、组织协调能力、自我情绪控制能力等。

3．具体流程

（1）面试时间、地点

面试时间、地点另行通知，请考生保持通讯畅通。

（2）考官组成：按照事业单位招聘的相关要求，考官由7名专家组成，主考管由招聘工作领导小组研究确定，荣军院提供考官数不能超过考官总数三分之一，具体在面试前按程序临时抽签产生。

（3）命题：在监督人员的监督下，由临时抽取的考官在开考前集体封闭式出题。

（4）考生答题时间：每名考生面试答题时间为15分钟。

（5）考官评分要求：考官评分必须做到客观、公平、公正。

（6）计分、统分：按照面试顺序分别计分统分，成绩当场书面告知考生。

4．邀请市纪委第七纪工委、市人社局、市民政局对整个面试过程实行监督。

5．面试结束后2个工作日内，由遵义荣军院按成绩计算方法计算报考人员的总成绩，并按总成绩从高到低排名，在遵义人力资源和社会保障网上进行公示。公布内容包括笔试成绩、面试成绩和总成绩以及是否进入体检等。若出现总成绩并列的，以笔试成绩高者进入体检环节。

六、体检

（一）根据招聘职位名额和考试总成绩从高到低按1：1的比例确定体检对象。体检不合格的，空缺职位不予递补。

（二）报考同一职位考生总成绩出现并列的，取笔试成绩高者作为体检对象。

（三）体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》及《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册执行>(试行)的通知》规定执行，体检费用考生自理。

（四）体检工作由招聘工作领导小组在总成绩公示期满后组织实施，并于体检（含复检）后3个工作日内将体检结果通知体检对象同时作好相关记录。体检不合格的，取消进入下一环节资格。体检必须在市级及以上医院进行，具体在纪检监察部门的监督下产生。

（五）体检费用考生自理，体检时间另行通知。

七、考察（政审）

从体检合格人员中，根据招聘职位名额和考试考核总成绩从高到低依次等额确定政审对象。招聘工作领导小组按照规定程序，组织政审工作小组对政审对象的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩、廉洁奉公及是否需要回避等情况进行审核，同时复查其报考资格，写出政审报告，并将政审结果告知被政审对象。

八、公示

经笔试、面试、体检、考核（政审）合格的人员，确定为拟聘用人员，在遵义人力资源和社会保障网、市民政局网等进行为期为7天的公示，接受社会监督。对拟聘用人员在公示期间有异议的,由招聘办或授权主管部门按规定进行调查。

九、聘用

对拟聘人员公示结果不影响聘用的，遵义荣军院按规定上报遵义市人社局审批后，办理聘用手续，按照规定的职位签订聘用合同。

十、纪律要求

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚持公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果，全程接受纪检监察机关及社会的监督。严格遵守保密规定和回避制度。

对违反聘用规定和纪律的报考者，视情节轻重，分别给予批评教育、取消考试资格、不予聘用或取消聘用等处理。构成犯罪的，依法移交司法部门处理。

十一、本招聘简章由遵义荣军院招聘工作领导小组负责解释，简章未尽事宜由领导小组研究决定；如遇重大争议事项，提请遵义市招聘领导小组办公室裁决。

咨询电话：0851-28426761（遵义荣军院）

监督电话：0851-28662655（遵义市人社局）

0851-23119294（遵义市民政局）

0851-28981657（遵义市纪委第七纪工委）

贵州省遵义荣誉军人康复医院

2016年4月14日

遵义荣军院2016年公开招聘人员职位表

来源：

http://www.zyrs.gov.cn/web/14668/450662.html