因工作需要,常德职业技术学院附属第一医院(常德市第三人民医院)拟面向社会公开招聘工作人员19名。
一、报名条件
具体条件见附表。
二、报名及资格审查
(一)报名方式:采取现场报名的方式进行,每个应聘者只能报考一个岗位。
(二)报名时间:3月16日-3月18日。
(三)报名地点:常德职业技术学院附属第一医院(常德市第三人民医院)门诊五楼会议室
(四)资格审查。由市人社局、常德职业技术学院及其附属一医院在报名时共同进行资格初审。资格审查贯穿招聘工作全过程,如发现有弄虚作假或不符合招聘条件者,随时取消资格。
(五)报名所需资料:本人有效身份证、学历证、学位证、教育部学历证书电子注册表、执业资格证等相关证件原件和复印件各一份;近期免冠一寸照片3张。
三、考试:
1、笔试:总分为100分。
时间:3月26日上午9:00—11:00
地点:常德职业技术学院教学楼
内容:相应岗位专业知识
查分:3月28日下午3:00-5:30
2、面试:
根据应聘同一岗位笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位计划数1:3的比例确定面试对象,笔试成绩相同的,均进入面试。
方式:护理岗位面试方式为操作考核,其他岗位面试方式为结构化面试。
时间:操作考核时间为3月31日,结构化面试时间为4月1日。
3、成绩合成:综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%
四、体检
根据应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分,按招聘岗位计划数等额确定体检对象。综合成绩相同的以笔试成绩高者为先。体检参照公务员录用体验通用标准(试行)执行。由常德职业技术学院及其附属一医院共同组织实施。时间另行通知。
五、考核
体检合格人员由附属一医院对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、是否违反计划生育等情况进行考核,并对应聘人员的资格条件进行复查。
六、递补
如有体检或考核不合格者,不予聘用。经市人社局同意,可按应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分依次等额递补,递补壹次。
七、公示
根据考试、体检和考核结果,由常德职业技术学院及其附属一医院择优确定拟聘人员名单,并将拟聘人员名单按要求报市人社局审查,审查合格拟聘人员名单在市人社局网站公示7个工作日。
八、监督
整个招聘过程在市人社局指导下进行,纪检监察部门全程监督。
咨询电话:0736-7282640(学院)
0736-7199617(附属一医院)
监督电话:0736-7281575(学院)
0736-7199608(附属一医院)
附件:常德职业技术学院附属第一医院公开招聘岗位及数量表
2016年3月7日
附件:
常德职业技术学院附属第一医院公开招聘岗位及数量表
序号 | 岗位名称 | 招聘计划 | 岗位要求 | ||||
最低学历 | 性别 | 年龄 | 专业 | 其他要求 | |||
1 | 内科医生 | 4 | 全日制本科 | 不限 | 30周岁以下 | 临床医学 | 2014年、2015年毕业生 |
2 | 妇产科医生 | 2 | 临床医学、妇产科学 | ||||
3 | 口腔科医生 | 1 | 口腔医学、临床医学 | ||||
4 | 五官科医生 | 1 | 眼科学、耳鼻咽喉科学 | 2013年(含)前毕业生,持有执业医师资格证 | |||
5 | 放射科医生 | 1 | 医学影像学、放射医学、影像医学与核医学 | ||||
6 | 心电图室医生 | 1 | 临床医学 | 持有执业医师资格证 | |||
7 | 胃肠镜室医生 | 1 | |||||
8 | 急诊外科医生 | 1 | 本科 | 男性 | 35周岁以下 | ||
9 | 护士 | 7 | 全日制大专 | 不限 | 30周岁以下 | 护理学类 | 持有护士执业资格证或执业考试成绩合格单 |
总计 | 19 |
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注:30岁以下是指1985年9月1日以后出生;35岁以下是指1980年9月1日以后出生。
来源:
http://www.hncdmolss.gov.cn/art/2016/3/7/art_77136_1713851.html