北京积水潭医院护理质量奖惩细则
奖 励 标 准: | 奖 励 | 金 额 | |
1 | 及时发现事故隐患并及时堵漏者 | 50-100 | 500-1000 |
2 | 及时发现病情变化并及时抢救者 | 200分 | 200 |
3 | 提出合理化建议被采纳 | 2O分 | 200 |
4 | 参与重大抢救受到院内表扬者/单位 | 1O-50分 | 100-500 |
5 | 护理技术革新被采纳 | 20分 | 200 |
6 | 护理理论考试98分以上 | 10分 | 100 |
7 | 在护理满意调查中多次受到表扬者 | 10分 | 100 |
8 | 科室、个人荣获市级、局级等各种奖励 | 50分 | 500 |
9 | 科室、个人在各种比赛中荣获奖励 | 20分 | 200 |
10 | 科室、个人在接受院外各种检查中得到表扬者 | 20分 | 200—500 |
11 | 护理论文在核心杂志上发表者 | 按医院规定 | 给予奖励 |
12 | 护理科研开题获成果 | 按医院规定 | 给予奖励 |
护理部
2011年1月修订
北京积水潭医院护理质量奖惩细则
惩 罚 标 准: | 扣 分 | 金 额(元) | |
1 | 上班时间做私事,看与业务无关的书刊等 | 10分 | 100 |
2 | 着装仪表不符合要求(鞋、帽、饰品) | 10分 | 100 |
3 | 在治疗室、护士站扎堆聊天,嬉笑、吵闹、吃零食及做其它私事 | lO分 | 100 |
4 | 未经护士长同意擅自迟到、早退 | 50分 | 500 |
5 | 无故旷工 | 100分 | 1000-全月奖金 |
6 | 未经护士长同意私自换班者 | 20分 | 200 |
7 | 上班时间有朋友陪伴 | 20分 | 200 |
8 | 上班时间睡觉 | 50分 | 500 |
9 | 冰箱内存放私人物品 | 10分 | 100 |
10 | 与病人发生争吵、态度生硬、有批评意见者 | 50分 | 500 |
11 | 夜班护士不按时熄灯,病人违反院内规定(如喝酒、打牌等)护士未制止 | 5分 | 50 |
12 | 违反无菌操作原则及操作规程 | 10分 | 100 |
13 | 隐瞒不良事件和差错知情不报告者 | 50分 | 500 |
14 | 抢救物品、药品、毒麻药不齐全,或有过期,未按时清点 | 10分/项 | 100/项 |
15 | 消毒隔离不符合要求(无菌物品、器械,无菌液体) | 10分/项 | 100/项 |
16 | 护理人员不能熟练掌握各种抢救仪器的使用方法 | 10分/项 | 100/项 |
17 | 责任护士未掌握病情,对一级、特护病人六知道不掌握,宣教、健康指导不到位,应急预案不知晓 | 5分/项 | 50/项 |
18 | 基础护理不到位,六洁不到位 | 5分/项 | 50/项 |
19 | 护理文件书写不合格,1份扣1分,3份起扣奖金 | 3分 | 30/3份 |
20 | 无故不参加护理部组织的考试,考试作弊 | 20分 | 200 |
21 | 护理人员技术操作80分,理论考试 60分以下 | lO分 | 100 |
22 | 不服从护理部、护士长工作安排,调动后不按时上班者 | 低聘使用 | |
23 | 发生事故或差错:与医院共同决定惩罚标准, 视情节扣发奖金延长晋升 | 低聘使用 延期晋升 | 扣发奖金 |
24 | 每人每年累计扣分3次以上。 | 低聘使用 |
护理部
2011年1月修订
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